VASTSTELLINGSOVEREENKOMST of BEËINDIGINGSOVEREENKOMST

In de arbeidsrechtelijke praktijk worden de begrippen vaststellingsovereenkomst of beeindigingsovereenkomst door elkaar heen gebruikt. Dat is echter niet helemaal terecht. Elke beeindigingsovereenkomst die aan de eisen voldoet, is een vaststellingsovereenkomst echter niet elke vaststellingsovereenkomst is een beindigingsovereenkomst.

Wat is een vaststellingsovereenkomst

Een vaststellingsovereenkomst is een verplichtingscheppende overeenkomst waarbij de werkgever en werknemer zich – ter voorkoming of beëindiging van onzekerheid of geschil – l binden aan een bepaalde vaststelling. De bedoeling van een vaststellingsovereenkomst is dat een geschil wordt voorkomen en dat er een einde wordt gemaakt van een een onzekerheid of geschil, buiten de rechter om. Vanwege de aard van de overeenkomst is het lastig om deze bij de rechter aan te tasten.